Mag.a Elisabeth Krön
Moderatorin, Organisationsentwicklerin und Schauspielerin
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Als Moderatorin spezialisiert sich Elisabeth Krön auf das Aktivieren von großen Gruppen, durch Eisbrecher, die spontan für gute Stimmung sorgen, durch Kreativ-Techniken, die aktivieren und ein positives Erlebnis ermöglichen und das Netzwerken unterstützen.
Sie arbeitet mit Abwechslung, Bewegung und Humor, um die Aufnahmefähigkeit der Zuhörenden zu erhöhen und neue Begegnungen zu unterstützen. Für Veranstaltungen, die lange im Gedächtnis bleiben.
Neben der Moderation von Veranstaltungen und Klausuren unterrichtet sie, leitet Improvisationstheater- und Schauspielworkshops.
© Foto: Ann-Birgit Höller
Prof. Dr. Theo Boer
"Erhalten wollen wir nur noch, was autonom ist, genießen kann, etwas zur Wirtschaft beitragen kann und was gesund ist. Alles, was dem nicht entspricht, gerät in eine Gefahrenzone. Diese Haltung wird auf uns selbst irgendwann wie ein Bumerang zurückkommen." Bei uns bekannt geworden ist der Gesundheitsethiker durch seine Äußerungen zum assistierten Suizid. Werfen wir gemeinsam mit Theo Boer den Blick aufs Alter und unsere Verantwortung als Gesellschaft.
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Theo Boer, geboren 1960 in Rotterdam absolvierte das Studium der Theologie in Utrecht und Uppsala. 1997 erfolgte die Promotion, 2001 die Ernennung zum Dozenten für Christliche Ethik an der Universität Utrecht.
Er war Mitglied einer regionalen Kontrollkommission für Sterbehilfe in den Niederlanden, hatte eine außerordentliche Professur für Medizinische Ethik an der Theologischen Universität Kampen und ist seit 2019 Professor für Ethik an der Protestantse Theologische Universiteit Groningen und Gastprofessor für Geschichte der Ethik an der University of Sunderland sowie Leiter des Forschungsprojekts „Ethiek van het levenseinde“ (Protestantse Theologische Universiteit Groningen).
Seit 2018 ist er Mitglied des "Gezondheidsraad", das wichtigste Beratungsorgan der Niederländischen Regierung in Sachen öffentlicher Gesundheit.
Laura Dekker
Sie ist die jüngste Seglerin aller Zeiten, die allein die Welt umsegelt hat. Mit ihrem Segeltörn, den sie gegen viele Widerstände durchgesetzt hat, wurde sie zu einem Vorbild für Mut und Engagement und zeigte, wie man die eigenen Träume wahr werden lässt und die Welt erobert - auch gegen Widerstände.
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Während ihre Altersgenossen in Einkaufszentren ihre Shoppingtouren machten, kaufte Laura Dekker ihr erstes Segelboot und bereitete sich auf das größte Abenteuer ihres Lebens vor. Im Jahr 2010 machte sich Laura auf, um die Welt zu umsegeln – auf eigene Faust. Achtzehn Monate und mehr als 27.000 Meilen später wurde sie im Alter von 16 Jahren die jüngste Person, die jemals allein die Welt umsegelt hat. In diesem Vortrag spricht Laura über ihre erstaunliche Weltumsegelung und die Hindernisse, die sie während und sogar vor der Reise überwinden musste, wie z.B. den Kampf die niederländische Kinderfürsorge und Regierung davon zu überzeugen, dass sie dazu in der Lage ist. Die vielen Abenteuer, die sie unterwegs erlebte, lehrten sie Erfahrungen, die sie in der Schule nie gelernt hätte und die sie gerne mit ihrem Publikum teilt und davon erzählt, wie es ihr Leben verändert hat und was sie jetzt daraus macht.
Anja Förster
„Zukunft in der Pflege braucht mutige Gestalter, die sich etwas trauen und bereit sind, verkrustete Strukturen aufzubrechen und neu zu denken.“
Anja Förster ist Bestsellerautorin, Unternehmerin und Gründerin der Rebels at Work. Im Mittelpunkt ihrer Arbeit stehen die Spielregeln der Wirtschaft von morgen www.foerster-kreuz.com.
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„Wie ein Streichholz, das andere entzündet“ – Financial Times.
Seit vielen Jahren spricht Anja Förster über den Aufbruch in eine neue Arbeits- und Lebenswelt. Vor großem Publikum oder auch vor kleinen Führungs-Zirkeln bewegt sie Menschen, sich aus Denkschablonen zu befreien, Scheuklappen abzulegen und ausgetretene Pfade zu verlassen. Anja Förster möchte den Geist des Publikums öffnen – um die Welt mit anderen Augen zu sehen. Dazu dienen vor allem Best Practice-Beispiele, greifbare Takeaways und eine Prise Humor.
Brendan George McCormack
D.Phil (Oxon.), BSc (Hons.), FRCN, FEANS, FRCSI, PGCEA, RMN, RGN, FAAN
Leiter der Abteilungen für Krankenpflege, Sanitätswesen, Beschäftigungstherapie und Kunsttherapien und stellvertretender Direktor des Zentrums für personenzentrierte Praxisforschung an der Queen Margaret University in Edinburgh; mehrere Professuren weltweit – von Norwegen bis Südafrika.
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Im Jahr 2014 wurde Brendan G. McCormack von Sigma Theta Tau International in die „International Nurse Researcher Hall of Fame“ und in die Thomson Reuters 3000 einflussreichsten Forscher der Welt aufgenommen. 2015 wurde er von Nursing Times (britisches Pflegemagazin) als „Inspirational Nursing Leader“ ausgezeichnet und 2019 wurde er von der Twitter-Gruppe #wenurses in die „Top 100 outstanding nurses“ aufgenommen.
Sein Forschungsschwerpunkt ist die personenzentrierte Arbeit mit besonderem Augenmerk auf die Entwicklung von personenzentrierten Konzepten, Praktiken und Prozessen. Obwohl er über besondere Fachkenntnisse in der Gerontologie und in der Demenzpraxis verfügt, erstreckt sich seine Arbeit über alle Fachbereiche und ist multiprofessionell. Weiter Informationen finden sie unter www.cpcpr.org .
Ein weiterer Schwerpunkt seiner Arbeit ist der Einsatz von Kunst und Kreativität in der Forschung und Entwicklung im Gesundheitswesen.
Brendan hat mehr als 600 Publikationen veröffentlicht.
Katie Smith Sloan
Geschäftsführerin des Global Ageing Network, einer internationalen Gemeinschaft von Einzelpersonen und Organisationen, die sich für die Lebensqualität von Menschen im Alter einsetzen.
Präsidentin und CEO von LeadingAge, einer nationalen Organisation mit Sitz in den USA, die gemeinnützige Organisationen vertritt, die Dienstleistungen für Menschen im Alter anbieten.
Univ.-Prof. Maga.Dr.in Hanna Mayer
Diplomierte Gesundheits- und Krankenschwester und Professorin für Pflegewissenschaft;
Leiterin des Fachbereichs Pflegewissenschaft an der Karl Landsteiner Privatuniversität für Gesundheitswissenschaften.
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Seit 2022 leitet sie den Fachbereich Pflegewissenschaft mit Schwerpunkt Person-Centred Care & Dementia Care Research an der Karl Landsteiner Privatuniversität für Gesundheitswissenschaften.
Ihre Arbeits- und Forschungsschwerpunkte sind Personzentrierte Pflege, alternsbezogenen Pflege, Forschungsmethodologie (speziell qualitative Forschung) Theorieentwicklung und Forschungsethik.
David Stevens
Gründer und Geschäftsführer, Standards Wise International Pty Ltd
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"Mich motiviert die Wirkung, die wir auf unsere Kunden und die Menschen, die sie unterstützen, haben - wie viele Menschen wir erreichen und wie gut sie betreut werden."
Als führender Entwickler und Verfechter globaler Standards, der sich auf Seniorenwohnungen, Altenpflege und Humandienstleistungen spezialisiert hat, setzt sich David für bessere Ergebnisse für ältere Menschen und für diejenigen in unseren Gemeinschaften ein, die vulnerabler sind oder über weniger Ressourcen verfügen.
Zugleich steht er an führender Stelle, wenn es darum geht, das Leben älterer Menschen mithilfe von KI und technologiebasierten Tools zu verbessern.
Aad Koster
1. Vizepräsident der EAN
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"Wir leben in einer herausfordernden Zeit, und wenn wir älter werden, wollen wir in Würde alt werden. Der Schwerpunkt des Alterns an Ort und Stelle liegt darauf, älteren Menschen zu helfen, dort zu leben, wo sie wollen, und so lange wie möglich jede benötigte Hilfe zu erhalten. So können sie ihr eigenes Leben auf ihre eigene Weise leben.
Das Europäische Netzwerk für das Altern (European Ageing Network, EAN) bündelt Anbieter von Dienstleistungen, die ein Altern an Ort und Stelle ermöglichen. Sei es in einer häuslichen Umgebung oder in der Gemeinde. Denn die EAN-Mitglieder wissen, dass ältere Menschen ihre eigenen Entscheidungen und Vorlieben haben. Und dass sie alle auf der Suche nach einem behutsamen Ort sind, den sie ihr Zuhause nennen können.
Die Herausforderungen, die vor uns liegen, sind zahlreich, wenn es darum geht, "Altern am Ort" zu verwirklichen. Es fehlt an Pflegekräften, die Infrastruktur ist nicht immer geeignet, um attraktive und sorgfältige Wohnungen bereitzustellen, und wenn es genügend helfende Hände gäbe und wenn es geeignete Wohnungen gäbe, dann würde es an Geld fehlen, um sie zu finanzieren.
Aber EAN ist optimistisch. Die Innovation wird uns hybride Settings und Finanzierungsinstrumente bringen, die es uns ermöglichen, kreativ auf die Bedürfnisse älterer Menschen einzugehen und das Altern an Ort und Stelle verfügbar und bezahlbar zu machen.
Ich bin froh und stolz, dass ich in einer Führungsposition bin, um diese notwendige Innovation innerhalb der EAN zu lenken und zu beschleunigen. Gemeinsam haben wir den Willen, die Fähigkeit und das Wissen, um auf die Bedürfnisse unserer älteren Menschen einzugehen."
Priv.-Doz. Dr. Thomas E. Dorner, MPH
Leiter der Stabstelle Forschung und Lehre und wissenschaftlicher Leiter der Akademie für Altersforschung im Haus der Barmherzigkeit
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Thomas E. Dorner ist seit August 2022 Leiter der Stabstelle Forschung und Lehre und wissenschaftlicher Leiter der Akademie für Altersforschung im Haus der Barmherzigkeit. Nebenbei ist er an der Abteilung für Sozial- und Präventivmedizin im Zentrum für Public Health an der Medizinischen Universität Wien tätig, an der er zuvor als Assoziierter Professor beschäftigt war. Seit 2012 ist er Präsident der Österreichischen Gesellschaft für Public Health und im Vorstand der European Public Health Association. Seit 2013 ist Thomas Dorner Guest Researcher am Karolinska Institutet, Section of Insurance Medizin in Stockholm. 2020 gründete er das Karl-Landsteiner Institut für Gesundheitsförderungsforschung, das er seither leitet.
Zu seinen Forschungsschwerpunkten gehören Public Health Disziplinen wie Gesundheitsförderungsforschung, Versorgungsforschung, Gerontologie, Diversitätsforschung, soziale Gesundheitsdeterminanten, Gesundheitswirkungen durch Lebensstil und soziale Aspekte bei chronischen Erkrankungen, sowie Determinanten für Workability und Work Disability.
Felix Gottwald
Österreichs erfolgreichster Olympiasportler, Gesundheitswissenschaftler und Mitbegründer von feelgood benefit
© Foto: Christine Höflehner
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Felix Gottwald teilt auf inspirierende Weise seine Erfahrungen als Betreiber des Feelgood-Bewegungsstudios Zell am See und als Mitbegründer von feelgood-benefit. Diese stellt sich in den Dienst von Pflegeeinrichtungen, Seniorenresidenzen, Gesundheitszentren sowie von Gemeinden und Kommunen. feelgood benefit leistet einen Beitrag für Bewegung und Begegnung und damit für würdevolles Altern und macht Ihre Einrichtung zudem zu einem attraktiven Arbeitgeber. Wer, wenn nicht wir, und wann, wenn nicht jetzt?
Mag.a Andrea Udl, MA
Leitung Akademie für Sozialmanagement, Trainerin und Coach mit den Schwerpunkten Auftritt und Präsentation, Kommunikation, Persönlichkeits- und Führungskräfteentwicklung, Keynote-Speaker und Moderatorin
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Materstudium „Rhetorik und Kommunikation“ (Universität Regensburg), Weiterbildungen in Projektmanagement (Primas), Gruppendynamik, Themenzentrierter Interaktion und Organisationsentwicklung (Trigon/Syst)
Univ.-Prof.in Priv.-Doz.in DDr.in Eva Katharina Masel, MSc
Leiterin der Klinischen Abteilung für Palliativmedizin, Lehrstuhl und Professur für Palliativmedizin am Allgemeinen Krankenhaus Wien, Medizinische Universität Wien, Fachärztin für Innere Medizin, Spezialisierung in Palliativmedizin, Vorstandsmitglied der Österreichischen Palliativgesellschaft
Karin Urthaler
Expertin für interne Kommunikation und digitale Wissens- und Prozessoptimierung in der Pflege bei medikit
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Karin Urthaler hat Pflegewissenschaft mit Schwerpunkt Management an der Med Uni Graz studiert. In ihrer langjährigen Tätigkeit als Mitarbeiterin in der Pflegedirektion eines privaten Anbieters von Seniorenwohnheimen zählten die Bereiche Reorganisation und Restrukturierung von Seniorenwohnhäusern, QM und die Implementierung elektronischer Pflegedokumentation zu ihren Schwerpunkten. Schon immer affin für technische Lösungen, wurde Karin 2021 Teil des medikit-Teams. Ihr Ziel ist es, den Arbeitsalltag von Teams in der Langzeitpflege mit Hilfe einer digitalen Kommunikationsplattform zu vereinfachen und somit einen nachhaltigeren Umgang mit Mitarbeiterressourcen zu etablieren.
Mag. Martin Bodenstorfer, MBA
Geschäftsführer, Strategy and Transactions, Contrast EY-Parthenon, Österreich
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Martin Bodenstorfer, MBA begleitet als Geschäftsführer von Contrast EY-Parthenon Strategie- und Reorganisationsprojekte der öffentlichen Verwaltung sowie bei NPOs in Österreich und Deutschland. Er ist Experte für die Beratung und strategische Neuausrichtung von öffentlichen Unternehmen und Einrichtungen, kirchlichen und gewerkschaftlichen Sozialorganisationen, Rot-Kreuz-Verbänden und Organisationen an der Schnittstelle von Pflege und Gesundheit. Davor war Martin Bodenstorfer bei einem Beratungsunternehmen tätig, das auf internationale Handelskonzerne spezialisiert war. Es macht ihm Freude die öffentliche Verwaltung, Organisationen der Sozial- und Gesundheitsbranche sowie Blaulichtorganisationen in komplexen Situationen zu beraten. "Building a better working world" – so trägt Martin Bodenstorfer zu unserem Anspruch bei. „Durch meine Arbeit mit Rettungsorganisationen, großen Sozialdienstleistern und Kinderkliniken habe ich in den letzten Jahren mit meinen Turnaround-Projekten aktiv dazu beigetragen, dass diese Institutionen weiterhin ihre positiven Wirkungen für die Gesellschaft erbringen können. Es ist mir wichtig, eine Arbeitsatmosphäre zu schaffen, bei der die Menschen im Mittelpunkt stehen und wir mit dem Kunden auf Augenhöhe zusammenarbeiten.“
Mag.a Adelheid Bruckmüller
Geschäftsführerin IBG – Institut für Bildungim Gesundheitsdienst GmbH,
E-Qalin Trainerin; ÖGCC zertifizierte Trainerin, Begleiterin von IBG Lerngängen
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Studium der Betriebswirtschaftslehre (Schwerpunkt Organisation und Personalwirtschaft), Universität Linz; Team- und Organisationsentwicklung (W. Pechtl); Meditationsleiter (Europakloster, St. Gilgen); Systemische Beraterin (B. Schmid), Wiesloch; EFQM-Assessorin; Ausbildung Psychodrama (ÖAGG);
Assoz. Prof.in Dr.in Elisabeth Reitinger
Institut für Pflegewissenschaft, Fakultät für Sozialwissenschaften, Universität Wien;
Psychologin, Sozial- und Wirtschaftswissenschaftlerin
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Habilitation in Palliative Care und Organisationsforschung;
Forschung und Lehre zu Palliative Care im Alter, ethische Entscheidungen in der Altenhilfe, Kommunikation mit Menschen mit Demenz, Genderaspekte von Care
Dr.in med. Heidrun Faninger-Lund
Dr. med. (Universität Wien), Fachärztin für Psychiatrie und Allgemeinmedizin (Universität Helsinki)
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- Senior Spezialistin in Psychotherapie
- Vertrauensärztin Bundesministerium für Europa, Integration und Äusseres (BMEIA, Helsinki).
- langjährige Erfahrung als Primaria und
- konsultierende Psychiaterin mit Schwerpunkt auf wertorientierter Gesundheitsversorgung und Prozessen
DI Martin Morandell
CEO & Gründer von Smart in Life e.U.
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Seit mehr als 20 Jahren in den Bereichen Smart & Assistent Technology in Forschung, Lehre und Anwendung tätig.
An der Fachhochschule für Gesundheit ist er verantwortlich für smarte Pflege-, Heil- & Gesundheitstechnologien.
Er lehrt an verschiedenen Instituten und betreibt sein eigenes Unternehmen Smart in Life e.U.
Eveline Prochaska, BSc MSc
Stadt Wien Stiftungsprofessur für Healthcare Engineering
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Seit 2021 Stiftungsprofessorin der Stadt Wien für Healthcare Engineering.
Lehrt seit vielen Jahren an der Fachhochschule Campus Wien im Fachbereich Technik, im Bereich der Informatik und speziell der Medizininformatik. Ihre Forschungsschwerpunkte liegen in interdisziplinären Projekten.
Robert Kreindl
Vertriebsleiter hollu Systemhygiene GmbH
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Seit 1995 stellt sich Hr. Kreindl den Herausforderungen zu den Themen Reinigung, Hygiene & Wohlbefinden sowie Werthaltung im Gesundheits – u. Sozialbereich und öffentlichen Verwaltungen. Zu Beginn in der direkten Beratungstätigkeit Vorort bei den Anwendern und Entscheidern, im weiteren als Trainer in der hollu Akademie verantwortlich für die Wissensvermittlung. Seit 2010 ist Robert Kreindl zuständig für die österreichweite Vertriebsleitung in den Zielgruppen Gesundheitswesen sowie öffentliche Verwaltung, Erziehung u. Unterricht.
Im Jahr 2018 wurden die 17 Nachhaltigkeitsziele der Vereinten Nationen, die Sustainable Development Goals, kurz SDG`s die Basis der hollu Unternehmensstrategie und geben Orientierung im Arbeitsalltag. Die Vision „eine lebenswerte Zukunft für die nächsten Generationen zu sichern“ ist gleichzeitig Inspiration und Motivation für die tägliche Arbeit.
Markus Wendlinger
Geschäftsleitung Vertrieb & Service
Prokurist
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Verantwortlich für Vertrieb & Service bei der hollu Systemhygiene GmbH und als Experte für Vertrieb und Kundenservice seit mehr als 12 Jahren mit den Herausforderungen bei der Gestaltung und Umsetzung von Hygiene-, Reinigungsprozess- und Rechtssicherheit im Pflegebereich und allen weiteren Bereichen der professionellen Reinigung und Hygiene befasst.
Nachhaltigkeit ist wesentlicher Bestandteil der Unternehmens-DNA von hollu. Seit 2018 sind die 17 Nachhaltigkeitsziele der Vereinten Nationen, die Sustainable Development Goals, kurz SDGs die Basis der hollu Unternehmensstrategie und geben Orientierung und sind sinnstiftend im Arbeitsalltag.
Dr. Josef Missethon, MSc MEd Mag.
Talent & Care Fachkräfte-Recruitment GmbH
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„Der Fachkräftemangel in der Pflege braucht nachhaltige Kooperationen mit anderen Kontinenten.“
Josef Missethon hat langjährige Praxiserfahrung mit der Integration von Menschen aus anderen Kulturen, im Speziellen mit der interkontinentalen Vermittlung und Zuwanderung von hochqualifizierten Pflegefachkräften. Die durchgehende Prozesskette ist der Schlüssel zum nachhaltigen Erfolg.
Er wurde für seine Integrations-Projekte mehrfach national und international, unter anderem mit dem UN Public Service Award, ausgezeichnet. Neben der Umsetzung von internationalen Mobilitätsprojekten ist er als Speaker zu den Themen „Lösungen für den Fachkräftemangel“ und „Werte“ tätig.
Dr. Rainer Planinc
CEO von Cogvis Software und Consulting GmbH
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Cogvis wurde 2007 als Spin-off der TU Wien gegründet. Als Experten für intelligente 3D-Sensoren (Computer Vision, Deep Learning, AI) konzentrieren wir uns seit 2017 auf digitale Versorgungslösungen. CogvisAI ist ein modulbasiertes Pflegesystem, das Lösungen in den Bereichen Sturzerkennung, Sturzprävention, Abwesenheitserkennung und Demenz anbietet. Durch den Einsatz unserer 3D-Sensoren können 50 % der Stürze verhindert und sich wiederholende Sturzquellen beseitigt werden, für ein sichereres und gesünderes Leben unserer älteren Mitmenschen.
Ofir Ben Natan
Leiter der Gerontechnologie - Technologie für ältere Menschen
JDC-Eshel
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In den letzten acht Jahren hat Ofir als Leiter des Bereichs Gerontechnologie (Technologien für ältere Erwachsene) beim JDC-Eshel gearbeitet. Sein Engagement in diesem Bereich umfasst die Gründung der "Aging IL Innovation Community", die Initiierung und Durchführung von Hackathons und Konferenzen im Bereich Altern und Technologie, die Entwicklung und Lehre von akademischen Kursen im Bereich Gerontechnologie an Hochschulen und Universitäten sowie die Betreuung von Sozial- und Technologieunternehmern, um die Entwicklung von Antworten auf die Herausforderungen des Alterns zu fördern und zu beschleunigen. Ofir ist Absolvent des Film- und Fotografie-Collegs in Tel Aviv und hat sich außerdem auf die Analyse von Computersystemen spezialisiert und verfügt über viele Jahre Erfahrung in diesem Bereich.
JDC ist eine 1969 gegründete staatliche Partnerschaft in der Entwicklung und Umsetzung von Dienstleistungen für ältere Erwachsene in Israel.
Hany Rooze
Managerin für Unternehmensentwicklung, JDC-Eshel
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Hany ist für die Verwaltung strategischer Partnerschaften mit internationalen und lokalen Organisationen und NGOs weltweit sowie für die Entwicklung von Ressourcen und den Wissensaustausch zuständig. Hany verfügt über umfangreiche Erfahrung in der Entwicklung von Programmen, NGOs, Gemeinschaften und Initiativen, die die Lebensqualität älterer Menschen und benachteiligter Bevölkerungsgruppen in Israel verbessern.
Sowohl beruflich als auch privat setzt sich Hany dafür ein, die israelische Gesellschaft bei der Bewältigung der komplexen Herausforderungen zu unterstützen, die sich durch die Alterung der Bevölkerung in den vielen verschiedenen Kulturen und Gemeinschaften ergeben.
Dr. Christian Baumgartner
Geschäftsführer der MEDventuro GmbH
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Dr. Christian Baumgartner (*1975) studierte Chemie an der Universität Wien und arbeitete in der Pharmaindustrie. Seit 2012 im Bereich Neuverblisterung, wurde er mit der Gründung der MEDventuro GmbH 2020 deren Geschäftsführer. Unter anderem wurden Projekte wie die Neuverblisterung von Suchtgiften und die Einführung der Neuverblisterung in der mobilen Altenpflege umgesetzt.
FH-Prof. Dr. Paul Brandl
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FH-Prof. Dr. Paul Brandl lehrte an der FH Oberösterreich Campus Linz, Department Gesundheits-, Sozial- und Public Management in den Bereichen Organisation und Qualitätsmanagement. Er lehrt an verschiedenen Hochschulen und berät im Bereich Sozialwirtschaft.
Seine Forschungsinteressen gelten dem Prozess- und Qualitätsmanagement sowie moderner Dienstleistungsentwicklung.